Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη

MAK-3
Νέα, Επιχειρηματικότητα, Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη, Ισότητα, WoT in business, Inclusivity Lounge, Απασχολησιμότητα |

4ο Inclusivity Lounge: στη διασταύρωση της έμφυλης ισότητας και της βιώσιμης οικονομίας

Το Inclusivity Lounge του Women on Top βρέθηκε στην 86η Διεθνή Έκθεση Θεσσαλονίκης Την Κυριακή 11/9, το Inclusivity Lounge επέκτεινε για 4η συνεχόμενη χρονιά τη…

Speakers_IL2022_TIF_1640x924_WebsiteSplash
Νέα, Επιχειρηματικότητα, Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη, Ισότητα, WoT in business, Inclusivity Lounge, Απασχολησιμότητα |

Όλες οι ομιλήτριες και οι ομιλητές του 4ου Inclusivity Lounge

Λίγες μέρες έμειναν για το 4ο Inclusivity Lounge που διοργανώνει το Women on Top, με την υποστήριξη της Πρεσβείας των ΗΠΑ στην Αθήνα και υπό…

Test_IL2022_TIF_1640x924_WebsiteSplash (1)
Νέα, Επιχειρηματικότητα, Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη, Ισότητα, WoT in business, Inclusivity Lounge, Απασχολησιμότητα |

Inclusivity Lounge: ένα hub για τη βιώσιμη και συμπεριληπτική οικονομία στη Διεθνή Έκθεση Θεσσαλονίκης

Την Κυριακή 11 Σεπτεμβρίου, στα πλαίσια της 86ης Διεθνούς Έκθεσης Θεσσαλονίκης και του HELEXPO Forum, το Women on Top διοργανώνει το 4ο Inclusivity Lounge, με…

0924-1
Επαγγελματική ανάπτυξη, Εργαζόμενες μαμάδες, Νέα, Ανεργία, Επιχειρηματικότητα, Στα δύσκολα, Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη, Ιστορίες επιτυχίας, Ισότητα, WoT in business, Βραβεία |

3 βραβεία για τις δράσεις του Women On Top

Οι τελευταίες εβδομάδες επιφύλασσαν ιδιαίτερη χαρά και συγκίνηση για την ομάδα του Women On Top, καθώς βραβεύτηκε για 3 ξεχωριστές δράσεις που υλοποίησε το 2021.

screen
Επαγγελματική ανάπτυξη, Ανεργία, Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη, Ισότητα, WoT in business, Live A Legacy, Έρευνες |

«Γυναίκες σε αναζήτηση επαγγελματικών ευκαιριών»: Έρευνα από τη Mastercard και το Women On Top

«Γυναίκες σε αναζήτηση επαγγελματικών ευκαιριών»: Η έρευνα της Mastercard και του Women On Top για τις προκλήσεις που αντιμετωπίζουν οι γυναίκες κατά την είσοδό τους…

SafeAtWork_FBeventcover_1920x1005
Νέα, Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη, Στέλλα Κάσδαγλη, Ισότητα, WoT in business, Πηνελόπη Θεοδωρακάκου, #WomenWeTrust, #SafeAtWork |

«Safe at Work»: Διαδικτυακή εκδήλωση για την καταπολέμηση της σεξουαλικής παρενόχλησης στην εργασία

Το Women on Top πραγματοποίησε την εναρκτήρια εκδήλωση του έργου "Safe at Work", στην οποία συζητήσαμε το θέμα της πρακτικής πρόληψης και καταπολέμησης του φαινομένου…

WoTopic_Qualco_1920x1080_FBeventcover
Επαγγελματική ανάπτυξη, Νέα, Στελέχη, Εκπαίδευση, Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη, Ισότητα, The Learning Hub, WoT in business, Women On Topic |

Ισότητα και συμπερίληψη στην εργασία: πόσο δρόμο έχουμε μπροστά μας;

Σε αυτό το επεισόδιο του Women On Topic, συζητάμε με την Πανωραία Καρανικολοπούλου-Macdonald, Chief People and Strategy Officer του Ομίλου Qualco, για μερικά από τα…

SafeAtWork_FBeventcover_1920x1005
Επαγγελματική ανάπτυξη, Νέα, Στελέχη, Εκπαίδευση, Στα δύσκολα, Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη, Ισότητα, The Learning Hub, WoT in business, Έρευνες, #SafeAtWork |

«Safe at Work»: Διαδικτυακή εκδήλωση για την καταπολέμηση της σεξουαλικής παρενόχλησης στην εργασία

Το Women on Top σας προσκαλεί στην εναρκτήρια εκδήλωση του έργου "Safe at Work", όπου θα συζητήσουμε το θέμα της πρακτικής πρόληψης και καταπολέμησης του φαινομένου της σεξουαλικής παρενόχλησης στον…

280149270_7288701604536141_6991874608665118937_n
WoT in business, Mentoring, Νέα, Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη, Ισότητα |

Η ΕΥ ΖΗΝ Greece και το WoT ενώνουν δυνάμεις για να προσφέρουν περισσότερα στις γυναίκες

Στο πλαίσιο της δράσης B2Run, το Women On Top και η ΕΥ ΖΗΝ Greece, δίνουν την ευκαιρία σε 8 γυναίκες από τις εταιρείες που θα συμμετάσχουν στη διοργάνωση να λάβουν μια 3μηνη υποτροφία mentoring.

279319158_514651133634636_1039978363064225288_n
Νέα, Στον κόσμο, Στα δύσκολα, Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη, Ισότητα, WoT in business, Έρευνες |

Έρευνα: Κλιματική αλλαγή και έμφυλη ισότητα στη Μεσόγειο και την Ελλάδα

Δημοσιεύτηκε πρόσφατα έκθεση με τα αποτελέσματα του α’ μέρους της έρευνας «Κλιματική αλλαγή και έμφυλη ισότητα στη Μεσόγειο και την Ελλάδα», μιας πρωτοβουλίας του Women On Top που υλοποιήθηκε σε συνεργασία με την SUSTAINABLEWE και τη συνδρομή ερευνητών και ερευνητριών του ΕΚεΠεΚ του Παντείου Πανεπιστημίου.

58
Εργαζόμενες μαμάδες, Νέα, Στον κόσμο, Στελέχη, Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη, Ισότητα, WoT in business |

Τι είναι το #diversaMENTE και πώς μπορεί να εμπνεύσει την ομάδα σου;

Ακούσαμε πρώτη φορά για το #diversaMENTE στην Ημερίδα του Women On Top in Business τον Φεβρουάριο: πρόκειται για μια πρωτοβουλία της Henkel, χρυσό χορηγό της Ημερίδας μας, η οποία έχει ως στόχο να ενισχύσει την ενημέρωση και την επίγνωση των υπαλλήλων της σχετικά με θέματα Διαφορετικότητας, Ισότητας και Συμπερίληψης και να αντιμετωπίσει το θέμα των ασυνείδητων προκαταλήψεων.

R4W_FBeventcover_1920x1080
Ισότητα, The Learning Hub, Mentoring, Επαγγελματική ανάπτυξη, Εργαζόμενες μαμάδες, Νέα, Ανεργία, Εκπαίδευση, Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη |

Ready for Work & Ready for Work again 2022: Workshops & mentoring για να (ξανα)βρεις τη δουλειά που θέλεις

Το Ready for Work, το πρόγραμμα επιμόρφωσης και ενίσχυσης της απασχολησιμότητας του Women On Top, επιστρέφει για τέταρτη φορά και με την υποστήριξη της SAP για δεύτερη συνεχόμενη χρονιά, με δύο δωρεάν σειρές διαδικτυακών σεμιναρίων και mentoring.