Diversity & Inclusion

Το μεγάλο διήμερο event του Women On Top και της inc.lude που φέρνει τη διαφορετικότητα, την ισότητα & συμπερίληψη στις επιχειρήσεις και σε προετοιμάζει κατάλληλα για να πετύχεις τους επαγγελματικούς σου στόχους, έρχεται στις 24 & 25 Ιανουαρίου στο Μηχανουργείο, στην Τεχνόπολη Δήμου Αθηναίων!

H Ειρήνη Παναγιωτακοπούλου, Chief Human Resources Officer στην Deloitte Greece, μιλάει στο Women On Top για τη συμπεριληπτική ηγεσία, και τις απαραίτητες γνώσεις & δεξιότητες που πρέπει να καλλιεργήσει κάθε στέλεχος, για τη δημιουργία μιας πιο ισότιμης εργασιακής κουλτούρας.

Λίγο περισσότερο από ένα χρόνο μετά τη θέσπιση της άδειας εμμήνου ρύσεως μετ'αποδοχών από την Ισπανία, την πρώτη ευρωπαϊκή χώρα που υπερψήφισε μια τέτοια νομοθεσία, μιλάμε με την Ιδρύτρια της Growthgirls για να μάθουμε τον αντίκτυπο που είχε αυτό το μέτρο στα εργαζόμενα άτομα και την ίδια την εταιρεία.

Μέσα από προβολές ταινιών, συζητήσεις και εργαστήρια ενδυνάμωσης και καθοδήγησης, το Love Unbound στοχεύει να ανοίξει έναν αμερόληπτο και χωρίς προκαταλήψεις διάλογο πάνω στα τρέχοντα ζητήματα της ισότητας των φύλων, δίνοντας έμφαση στα ανθρώπινα δικαιώματα, και το δικαίωμα στη διαφορετικότητα μέσα από «αληθινές ιστορίες ζωής», με σημείο αναφοράς την τέχνη του κινηματογράφου.

Στις 26 & 27 Ιανουαρίου 2024, η ετήσια Ημερίδα και το Career Fair του Women On Top επέστρεψαν μεγαλύτερα και ανανεωμένα, για να καλλιεργήσουν την ισότητα, τη διαφορετικότητα & τη συμπερίληψη στην εργασιακή πραγματικότητα!

Η Αθηνά Σταύρου, HR Director Greece, Cyprus & Malta, MSD, γράφει στο Women On Top για τον επαναπροσδιορισμό των DEI εταιρικών πολιτικών και τον αντίκτυπό τους στη δημιουργία ενός ισότιμου και συμπεριληπτικού περιβάλλοντος για τους/τις εργαζόμενους και εργαζόμενες.

Η Αθηνά Σταύρου, HR Director Greece, Cyprus & Malta, MSD, μιλάει με το Women On Top για την καλλιέργεια μιας κουλτούρας ισότητας και συμπερίληψης εντός των εταιρειών.

Κάθε χρόνο, η ημερίδα WoT in Business αναδεικνύει πρωτοβουλίες, στοιχεία και εργαλεία με άξονα την προώθηση της ισότητας και της συμπερίληψης σε επιχειρήσεις και οργανισμούς. To 2023, η Ετήσια Ημερίδα του Women On Top για την Ισότητα στις Επιχειρήσεις έλαβε χαρακτήρα Hackathon και υποδέχτηκε πραγματικές προκλήσεις Diversity, Equity & Inclusion που έθεσαν οι κορυφαίες εταιρείες-υποστηρικτές μας και οι οργανισμοί που συμμετείχαν στην εκδήλωση.

Η επιτυχημένη πρωτοβουλία Live A Legacy από τη Mastercard και το Women On Top με στόχο την επαγγελματική ενδυνάμωση των γυναικών, εξελίσσεται και επιστρέφει για 5η χρονιά με νέα δομή και 3 μοναδικές εκδηλώσεις στην Αθήνα και, για πρώτη φορά, στη Θεσσαλονίκη!

Το Women On Top ξεκινά συνεργασία με την ICAP People Solutions, με σκοπό να υποστηρίξει, μέσα από την τεχνογνωσία και την εμπειρία του, την εταιρεία στο να ενισχύσει περαιτέρω τις υπηρεσίες συμβουλευτικής ανθρώπινου δυναμικού που προσφέρει στους πελάτες της, και μαζί να αναδείξουν περισσότερες επιχειρήσεις σε υπεύθυνους οργανισμούς που διασφαλίζουν την ευεξία και την αφοσίωση των εργαζομένων.

Το Live A Legacy, η μεγάλη πρωτοβουλία της Mastercard και του Women On Top επιστρέφει, και οι αιτήσεις για το Live A Legacy Mentoring Program μόλις άνοιξαν!

Αναζητάς τα απαραίτητα εργαλεία και εφόδια για να αναπτύξεις τις επαγγελματικές σου δεξιότητες;

Για μια ακόμη χρονιά, το επιτυχημένο Live a Legacy Mentoring Program δίνει σε 50 γυναίκες την ευκαιρία να διεκδικήσουν εξάμηνες υποτροφίες mentoring με στόχο την επαγγελματική τους ενδυνάμωση και ανάπτυξη, μέσα από το δίκτυο μεντόρων του Women On Top.

Στις 17 & 18 Φεβρουαρίου 2023, το Women On Top διοργάνωσε ένα μοναδικό διήμερο για την ισότητα και τη συμπερίληψη στην εργασία: δύο πρωτοβουλίες για changemakers που θα μπουν ή/και θα εξελιχθούν στην αγορά εργασίας, κάνοντάς την καλύτερη για όλες και όλους.